職位信息
1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，包括對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)方向，業(yè)務(wù)范圍的增減等，提供合理有效建議；
 
2、協(xié)助董事長(zhǎng)制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門(mén)落實(shí)執(zhí)行；控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、合同管理、貨權(quán)管理與監(jiān)控；
 
3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場(chǎng)，競(jìng)爭(zhēng)情況等外部信息，進(jìn)行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展；
 
4、召集主持總理經(jīng)辦公會(huì)議，檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部分的工作進(jìn)展；
 
5、負(fù)責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)；
 
6、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的運(yùn)營(yíng)管理，品牌提升工作；
 
7、定期向董事長(zhǎng)匯報(bào)業(yè)務(wù)情況，提交年度報(bào)告；
 
9、制定貿(mào)易業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)律和策略，擬定年度計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)預(yù)算，并負(fù)責(zé)目標(biāo)達(dá)成。
 
任職要求：
 
1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
 
2、5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上高層管理經(jīng)驗(yàn)；具備系統(tǒng)的商業(yè)管理知識(shí)、豐富的管理經(jīng)驗(yàn)；
 
3、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；
 
4、善于溝通、協(xié)調(diào)、有責(zé)任心和事業(yè)心、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)；
 
5、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程，掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念；
 
6、善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力；
 
7、具有豐富的行業(yè)上下游資源整合能力，熟悉貿(mào)易（內(nèi)貿(mào)、外貿(mào)）運(yùn)作模式和銷售渠道，能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)供應(yīng)鏈（進(jìn)出口代理、物流、采購(gòu)、分銷等）服務(wù)項(xiàng)目；
 
8、具有良好的業(yè)務(wù)拓展、渠道開(kāi)發(fā)、資源整合、團(tuán)隊(duì)管理能力；有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。