![上海獵頭公司-[尚賢達(dá)]-](/upload/config/f4758b5b-0ebd-43c2-8483-8efbde8bce09.jpg)
職位信息
崗位要求：
目標(biāo)管理，戰(zhàn)略管理，團(tuán)隊建設(shè)，決策能力，領(lǐng)導(dǎo)力，集團(tuán)公司經(jīng)營
一、制定和組織公司整體戰(zhàn)略實(shí)施
1、組織制定公司的戰(zhàn)略發(fā)展，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化進(jìn)行調(diào)整
2、組織實(shí)施公司整體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。
二、制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營計劃
1、根據(jù)公司要求的年底經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營計劃
2、監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實(shí)施過程，保證按時完成公司的年度經(jīng)營目標(biāo)
3、嚴(yán)格控制成本，組織實(shí)施公司年度財務(wù)預(yù)算方案
三、建立良好的溝通渠道
1、領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等機(jī)構(gòu)間的順暢溝通渠道
2、領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會關(guān)系活動，梳理良好的企業(yè)形象
3、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系
四、建立、健全公司統(tǒng)一高效的組織體系和文化體系
1、主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整
2、領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價值觀
五、主持公司的日常經(jīng)營工作
1、負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè)，選拔中高層管理人員
2、主持召開總經(jīng)理辦公會，對重大事項進(jìn)行決策
3、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動
4、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件
六、領(lǐng)導(dǎo)直接下屬及分管部門開展工作
1、領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司的人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策
2、領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司的財務(wù)、投資管理制度，組織制定財務(wù)政策，審批重大財務(wù)支出
3、領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司的后勤及行政管理制度
工作協(xié)調(diào)關(guān)系：對上協(xié)調(diào)董事會，對下協(xié)調(diào)高層管理人員、公司各部門
外部協(xié)調(diào)關(guān)系：政府機(jī)構(gòu)、客戶、合作伙伴、金融機(jī)構(gòu)、媒體等
任職資格：
1、年齡35-50歲，身體素質(zhì)較好；
2、本科及以上學(xué)歷；
3、8年以上工程管理公司工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上總經(jīng)理或常務(wù)副總經(jīng)理任職經(jīng)歷，中鐵、中建優(yōu)先；
5、工作態(tài)度積極、做事踏實(shí)、穩(wěn)重，有明確的目標(biāo)及計劃，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；
6、具備良好的經(jīng)營管理、團(tuán)隊搭建項目經(jīng)歷，具有一定的工作抗壓性；
