職位信息
1、參與集團發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營管理目標(biāo)的制定。
2、參與總裁辦公會議,決議各項公司重大決策。
3、組織集團財務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的制定與實施。
4、組織構(gòu)建集團財務(wù)管控模式,財務(wù)管控組織體系。
5、組織集團財務(wù)內(nèi)控流程再造并實施。
6、對下屬財務(wù)副總監(jiān)級以上人員的任命及業(yè)績考核。
7、參與投融資規(guī)劃與行業(yè)內(nèi)外可行性分析,投資機會,風(fēng)險與收益分析。
8、審議并控制集團資本結(jié)構(gòu)的合理性,并對資本結(jié)構(gòu)可能給公司帶來的財務(wù)風(fēng)險提出要求。負(fù)責(zé)向董事會提議相關(guān)建議。
9、結(jié)合公司發(fā)展階段,行業(yè)特點,企業(yè)規(guī)模,向董事會提議公司股利分配政策,以適應(yīng)集團發(fā)展要求。
10、負(fù)責(zé)向董事會和集團高級管理層做集團年度財務(wù)決算報告。
11、作為集團全面預(yù)算管理的最高領(lǐng)導(dǎo)人,全面負(fù)責(zé)組織并落實集團全面預(yù)算。
12、熟悉操作稅務(wù)、內(nèi)控、審計、監(jiān)察、財務(wù)體系的建設(shè)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,年齡35-48歲,英語熟練;
2、有國內(nèi)主板上市操作經(jīng)驗,有創(chuàng)業(yè)板操作上市經(jīng)驗;
3、有cpa證書;
4、有年產(chǎn)值過100億,多元化集團工作經(jīng)驗。
1、參與集團發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營管理目標(biāo)的制定。
2、參與總裁辦公會議,決議各項公司重大決策。
3、組織集團財務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的制定與實施。
4、組織構(gòu)建集團財務(wù)管控模式,財務(wù)管控組織體系。
5、組織集團財務(wù)內(nèi)控流程再造并實施。
6、對下屬財務(wù)副總監(jiān)級以上人員的任命及業(yè)績考核。
7、參與投融資規(guī)劃與行業(yè)內(nèi)外可行性分析,投資機會,風(fēng)險與收益分析。
8、審議并控制集團資本結(jié)構(gòu)的合理性,并對資本結(jié)構(gòu)可能給公司帶來的財務(wù)風(fēng)險提出要求。負(fù)責(zé)向董事會提議相關(guān)建議。
9、結(jié)合公司發(fā)展階段,行業(yè)特點,企業(yè)規(guī)模,向董事會提議公司股利分配政策,以適應(yīng)集團發(fā)展要求。
10、負(fù)責(zé)向董事會和集團高級管理層做集團年度財務(wù)決算報告。
11、作為集團全面預(yù)算管理的最高領(lǐng)導(dǎo)人,全面負(fù)責(zé)組織并落實集團全面預(yù)算。
12、熟悉操作稅務(wù)、內(nèi)控、審計、監(jiān)察、財務(wù)體系的建設(shè)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,年齡35-48歲,英語熟練;
2、有國內(nèi)主板上市操作經(jīng)驗,有創(chuàng)業(yè)板操作上市經(jīng)驗;
3、有cpa證書;
4、有年產(chǎn)值過100億,多元化集團工作經(jīng)驗。
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